济南淄博合作框架协议签署 推动劳动人事争议调解与仲裁发展

济南和淄博两地近日签署了劳动人事争议调解仲裁发展合作框架协议，旨在加强两地在劳动人事争议解决方面的合作。根据协议内容，双方将加强信息分享和案件转介，共同推进劳动争议调解仲裁工作。此外，协议还明确了在人才培养、技术交流和立法咨询等方面的合作内容，以期促进两地劳动人事争议解决机制的不断完善和发展。签署此协议标志着济南和淄博在劳动人事争议解决领域的合作迈上了一个新台阶，对于维护劳动者合法权益、促进社会稳定具有重要意义。

中国山东网-感知山东9月23日讯 9月18日，济南市、淄博市劳动人事争议仲裁院在济南签署《济南—淄博劳动人事争议调解仲裁发展合作框架协议》。

济南市劳动人事争议仲裁院院长郭震、淄博市劳动人事争议仲裁院院长李诚代表两市仲裁院签署了发展合作框架协议。按照协议内容，两市仲裁院将加强调解仲裁跨区域办案协作、业务合作交流、信息共享等领域的合作，建立区域联席会议机制、常态联络机制以及衔接落实等机制。

《济南—淄博劳动人事争议调解仲裁发展合作框架协议》是两市劳动人事争议仲裁院贯彻落实济南—淄博省会经济圈合作推进会议精神和《济南—淄博人力资源和社会保障一体化发展合作框架协议》的具体举措，是推进两市人社领域一体化发展合作、推动人社服务资源共建共享的具体行动。该发展合作框架协议的签署，将进一步促进两市劳动人事争议调解仲裁领域交流合作、融合发展，提高跨地区争议案件处理效能，为区域经济发展构建和谐的劳动关系环境，为济南—淄博省会经济圈发展作出积极贡献。